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Plateforme de recrutement HireVue : Entretiens vidéo, évaluations, IA et plus encore

La plateforme de recrutement de niveau entreprise de HireVue est une solution complète de recrutement comprenant des entretiens vidéo, des évaluations d'embauche, de l'automatisation par IA, et plus encore.
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Plateforme de recrutement HireVue : Entretiens vidéo, évaluations, IA et plus encore
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Introduction

HireVue est une plateforme de recrutement innovante basée sur l'IA qui révolutionne le processus de recrutement. Elle offre une suite complète d'outils comprenant des entretiens vidéo, des évaluations et des analyses alimentées par l'IA pour aider les entreprises à prendre des décisions d'embauche plus éclairées et impartiales. HireVue simplifie le processus d'embauche, réduit les biais et révèle le potentiel des candidats au-delà des méthodes traditionnelles, se positionnant comme un leader dans la technologie des ressources humaines.

Fonctionnalité

Technologie basée sur l'IA

Utilise l'intelligence artificielle pour analyser le potentiel des candidats au-delà des CV traditionnels, fournissant des aperçus plus approfondis des capacités des candidats.

Entretiens vidéo

Permet des entretiens vidéo à distance, à la demande et en direct, offrant flexibilité et commodité aux employeurs et aux candidats.

Évaluations basées sur les compétences

Fournit des évaluations structurées pour identifier les compétences critiques pour la réussite professionnelle, assurant une compréhension plus complète des capacités des candidats.

Solutions basées sur le texte

Offre un engagement des candidats 24/7 via la messagerie texte, améliorant la communication et tenant les candidats informés tout au long du processus.

Intégration ATS

S'intègre parfaitement aux systèmes de suivi des candidatures existants, rationalisant le flux de travail global du recrutement.

Plateforme compatible mobile

Prend en charge un processus d'embauche entièrement mobile pour la commodité des candidats, leur permettant d'interagir avec la plateforme sur leurs appareils préférés.

Flux de travail automatisé

Rationalise le processus d'embauche avec l'intégration du calendrier et des étapes automatisées, économisant du temps et améliorant l'efficacité.

Insights basés sur les données

Fournit des analyses pour aider à prendre des décisions d'embauche éclairées, permettant aux entreprises d'améliorer continuellement leurs stratégies de recrutement.

FAQ

HireVue convient-il à différents types de recrutement ?

Oui, HireVue offre des solutions pour divers besoins de recrutement, y compris le recrutement horaire, sur les campus, professionnel et technique.

Comment HireVue aide-t-il à la diversité et l'inclusion ?

Les entretiens structurés et les évaluations basées sur l'IA de HireVue aident à réduire les biais dans le processus d'embauche, soutenant les objectifs de diversité et d'inclusion.

HireVue peut-il s'intégrer aux systèmes de suivi des candidatures existants ?

Oui, HireVue est conçu pour s'intégrer parfaitement à la plupart des systèmes de suivi des candidatures.

HireVue est-il sécurisé et conforme aux réglementations de protection des données ?

HireVue met l'accent sur la sécurité et l'évolutivité de l'entreprise, assurant la protection des données et la conformité.

Comment les entreprises peuvent-elles commencer avec HireVue ?

Les entreprises intéressées peuvent demander une démonstration via le site web de HireVue pour expérimenter la plateforme de première main et discuter des options d'implémentation.

Quels sont quelques indicateurs clés de succès pour HireVue ?

MétriqueRésultat
Entretiens réalisés70M+
Réduction du temps d'embauche90%
Diminution du coût par entretien50%
Augmentation des objectifs d'embauche DEI16%

Dernières informations sur le trafic

  • Visites mensuelles

    1.38 M

  • Taux de rebond

    51.67%

  • Pages par visite

    2.54

  • Temps sur le site(s)

    179.58

  • Classement mondial

    47934

  • Classement par pays

    United States 17894

Visites récentes

Sources de trafic

  • Médias sociaux:
    1.21%
  • Références payées:
    0.24%
  • Email:
    0.53%
  • Références:
    9.52%
  • Moteurs de recherche:
    19.45%
  • Direct:
    69.05%
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